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地矿集团公司召开党委扩大会议 新年话发展 共谋“十四五”
来源:管理员     所属分类:地矿新闻     阅读次数:718     发布时间:2020-01-03

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    2020年1月2日上午,新年上班的第一天,地矿集团公司党委书记、董事长赵廷周主持召开党委扩大会议,集团公司领导刘建勤、白林科、潘发明、何淑萍、王根宝、荆平出席。大家紧紧围绕“十三五”收官之战、“十四五”目标值的设置,各抒己见、畅所欲言。


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    荆平从发展方向、发展速度与质量、发展点、发展能力方面谈了集团公司“十四五”发展战略,强调要突出核心特色和能力。

    

    王根宝强调集团公司在做大经济规模、转型升级和高质量发展的同时,要加强传统地质工作并体现专业特色,要有产业作支撑。

    

    何淑萍回顾了集团公司“十三五”奋斗目标,强调“十四五”目标值的设置不能太低,发展速度不能太慢,更要有项目作支撑。

    

    潘发明强调了“十三五”期间传统地质工作转型升级、新兴产业起到的支撑作用,提出“十四五”振动过渡快速发展的思考。 

    

    白林科分析了集团公司“十四五”规模、面临省情国情及发展机遇、产业定位,强调了改革强动力、创新增动力等保障措施。


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    刘建勤在发言时指出,集团公司2020年实现“百亿地矿”目标,是我们班子对广大员工的承诺。“十四五”规划的目标,要在谋划产业、项目支撑的基础上科学制定。刘建勤强调了发展规模与经济效益的关系。一是规模。规模体现企业对行业的占有率,规模体现企业经营实力,也是给企业带来效益的基础,同时体现企业对经济社会发展的贡献。传统产业、产业转型及延伸产业、新兴产业构成集团公司发展规模。二是效益。效益关系到发展质量,一切经营行为都是以效益为目的,投资项目既要重视规模更要重视效益。刘建勤就确保“十三五”完美收官和“十四五”规划以及保障措施强调,要创新体制机制、提升管理能力、加大投融资力度,要不断加强党的建设,发挥党员干部表率作用和担当作为精神。

    

    赵廷周在总结讲话时指出,地矿集团所面临的形势,显然是机遇大于挑战,如何抓住机遇,必须从战略谋划、战略实施上下大功夫,方可在转型升级、实现幸福地矿目标上九达通衢。从大家发言中感觉到,一是有信心,信心比黄金都重要。二是有决心,因为有基础支撑的决策才是科学的。三是有恒心,即一张蓝图干到底。今天的会议,是一次思想大解放会议,是一次格局大调整会议。

    

    赵廷周强调,地矿集团过去很辉煌。一直从事基础性、公益性、战略性地质工作,为陕西乃至国家经济社会发展作出了巨大贡献。

    

    地矿集团现在作调整。从政府职能部门变为事业单位,到事企分体运行,再到现在功能类企业。特别是“十三五”期间,组建成立了向大地质、大国土、大环境转型的陕西省突发地质灾害应急排查队,传统地质工作向民生地质转型,由政府购买服务。

    

    地矿集团未来大发展。未来大发展在速度上、规模上、质量上以及地矿特色、新业态、新动能等方面要有保障;要让每一个员工得到全面发展,这也是地矿企业文化的核心价值观。 

    

    赵廷周要求,一是确定一个积极、科学的目标。二是重新定位。找一家全国知名的策划公司为地矿集团编制“十四五”规划做一些基础性工作。三是“十四五”规划要“虚”实结合,“大小”结合,“长短”结合。有关部门要将今天研究讨论的成果整理出来,作为编制“十四五”规划的建议方案,提交党委会研究。


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    会上,发展规划部负责人作了发言。

    

    集团公司各部门负责人参加会议。


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